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秦律师！您好！请问公司把我调部门调岗后，对我采取个别措施，意思就是和他们部门的人不一样，他们部门每个月都出勤26天，几乎每天晚上加班，甚至星期天都上班，就我一个人不安排加班，只给我上22天8小时？这算是劳动合同里存在惩罚性质，或者侮辱性质吗？我想和公司解除劳动关系，可以告公司吗？要求经济补偿和失业保险吗？
君律团队律师 广东-深圳 广东国晖律师事务所
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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
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赵艳梅律师，是沈阳律协公司及投资并购委员会成员，亚洲风险与危
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军队转业律师，中共党员，擅长刑事辩护、婚姻家庭及继承纠纷、交
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