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我是河北天创管生有限公司的一名员工，入职的第十天出工伤，左手拇指鉴定为粉碎性骨折。在永年健强手足医院住院十天，后回家养伤。费用都是公司出的。并请了专人护理。厂里给了我一个月另一周的假期养伤，并说每天给40元工资。我到期后，手指还没好，但没有假期了，只能上班。但已无法胜任工作。不得已辞职了。结算工资时，我说养伤期间应按正常工资给，厂里不答应，我妥协了。后觉得委屈，杰找律师。没有工伤认定，厂里说你刚进十天出工伤，只买了意外保险。所以没有。辞职时也没给一分补偿，我怎么办？
杨新杰律师 河北-邯郸 北京市华贸硅谷律师事务所邯郸分所
1个月前
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毕业于苏大法学院本硕连读，擅长民商事案件，刑事案件及房产纠纷
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阎楠律师，优秀律师，法学硕士。全国律师协会会员。持律师执业证
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