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我是个小小人事专员,在我之前公司从未对员工劳动合同进行完善,后来我把合同完成后进行签订,但由于疏忽,漏签了一个人,刚好这个人被公司开出了,但由于开除公司给予的补偿问题,现在闹上法庭,请问如果公司败诉赔钱给该员工的话,我要赔偿吗?其他该员工刚被开除时有要求补签合同,只是公司的老总不同意。
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
目前执业于广东易拓律师事务所,曾就职于多家大中型企业。本着恪
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主做劳动合同纠纷,工伤保险待遇纠纷,建设工程纠纷,民间借贷纠
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高级企业合规师,拥有证券从业资格证,执业多年,擅长处理民商事
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