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重庆-大渡口区劳动工伤1个月前

你好,我在一家公司上班,项目经理(不是老板)给我的承诺是3500,复试去公司另一位经理说的工资是3200-3800,入职之后我不是很符合他们要求,按实习工资2500计算而且算出勤天数可以合法么,还有,刚入职几天,公司组织团建旅游,要出一半的钱,本来不是很想去,但是公司为了让我更快融入团队,要我给一半的钱可以么

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邓春律师 重庆-大渡口区 重庆巨力律师事务所

  • 合同对双方当事人具有法律约束力,应当根据合同约定履行义务、承担违约责任,无法协商的,搜集证据去法院起诉维权。 

    1个月前

  • 给我承诺的是项目经理,他可能没得那个权利,开始什么也不知道他们没得权利定工资,就入职了,但入职之后才知道公司的规定是看个人能力,可能能力还是不行,最终算2500一个月,而且是按出勤天数算,还有就是公司强制安排旅游并承担一半费用合法么

    1个月前

  • 值得一听

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