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本人跟一个电销公司未签订劳动合同,8月12因为家里有急事请了长假,但是到了9月10发底薪的时间,公司未按时发放工资,我去问经理,经理说请假期间不发工资。并且公司还从7月份的工资里扣了500当作押金。请问我给劳动局打电话是否会得到处理?
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