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我在一个单位已工作了十七年，且已多年不签合同，属于不定期合同，本企业在五年前分成两个子公司，我去了其中的一个子公司，今年这个子公司要求我们再签订劳动合同，说是备案用确定劳动关系，本合同中的劳动合同期限分固定期限和无固定期限，但是无固定期合同要求我们天合同期的年、月、日，并且有试用期。请问这个合同我能签吗？谢谢！
罗玉石律师 重庆-渝北区 重庆君纵律师事务所
史松涛律师 山东-潍坊 山东万信律师事务所
张焱律师 北京-朝阳区 北京京禧律师事务所
毕业于辽宁大学律师专业，专职从事法律工作十余年，作为专职律师
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赵艳梅律师，是沈阳律协公司及投资并购委员会成员，亚洲风险与危
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赵峻，北京市炜衡（沈阳）律师事务所合伙人。中国中小企业协会调
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