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我父亲工地干活吊篮钢丝绳断裂摔伤,现在是2级伤残,没有合同工资卡 我父亲工地干活吊篮钢丝绳断裂摔伤,现在是2级伤残,没有合同工资卡,如果走工伤很麻烦,准备走侵权,我们想有雇佣关系,对方会不会以一般侵权走?昨天老板见了我,说我父亲做的吊篮是工地上打料的吊篮,没戴头盔,他们吊篮就公司就穿插了一根钢丝绳,还没有安全绳,正规的都是两根一主一副的,他们还没有安全绳,请问这个官司法院会按照一般雇佣侵权走吗?这个案子走一般侵权的可能性大吗?由于没有合同,只有工友证言,能成立雇佣关系吗?
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南京理工大学英语专业本科,金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人,执业年限20年,专业领域:私募股权投资、企业
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毕业于德国波鸿大学,有12年的公司管理经验。企业家卫士,保护
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