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上海-浦东新区合同纠纷1个月前

￥10.00

就是干暑假工现在想辞职，10号付工资，老板说要在干一周后，不然按旷工算，旷工一天算三天的钱。
就是想问一下你
1，问辞职按旷工算，一天要付三天的钱合理不
2，怎么快速离开，并得到工资

查看汤金花律师的回答

汤金花律师 上海-浦东新区 上海知亦行律师事务所

  • 您好，我看您问了一样的问题，请问是否有签订合同呢

    1个月前

  • 签订了合同。。。。。。

    1个月前

  • 您好，那合同里对辞职和旷工是怎么约定的？

    1个月前

  • 合同我没仔细看啊，老板说提前一周提出申请然后离职，不然算旷工

    1个月前

  • 一周算是合理的过渡时间，是有什么急事需要马上走呢？可以视实际情况和老板沟通。合同要拿出来看的，一般按照合同约定来。

    1个月前

  • 沟通无果呢，确实有点急事，太强迫了

    1个月前

    • 值得一听

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