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我和我男朋友在一家饭店上班，应聘时讲好的最低干满三个月，但就在差两天就三个月的时候，我们没有犯任何错误老板就辞了我们，开工资的时候满勤没有，而且还把公休三天扣了两天工资，请问这合理吗？我们该怎么办？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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刘建彪，高等四级法官，从事法律服务四十多年，擅长各类法律顾问
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法学硕士，曾于广东法院任党支部委员、法官助理，扫黑办成员。【
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