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陕西-西安劳动工伤14小时前

下班在店内摔倒，算工伤吗？

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孙波律师 陕西-西安 北京市盈科（西安）律师事务所

  • 下班后在店内摔倒是否算工伤，取决于多种因素。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤的认定需要满足工作时间、工作场所和因工作原因受伤等条件。

    工伤认定的条件

    - 工作时间：通常指员工从事本职工作或与工作相关活动的规定时间。
    - 工作场所：指员工为完成工作任务而实际开展工作的特定区域。
    - 因工作原因受伤：伤害必须与员工的本职工作或工作任务有直接关联。

    下班后在店内摔倒的情况分析

    - 如果员工在下班后仍在店内进行与工作相关的活动（如准备第二天的工作、整理工作资料等），并在这些活动中摔倒，那么这种情况有可能被认定为工伤。
    - 如果员工下班后仅仅是前往店内取个人物品或进行与工作无关的活动时摔倒，那么这种情况通常不会被认定为工伤。

    法律依据

    - 根据《工伤保险条例》第十四条第二项，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。

    综上所述，下班后在店内摔倒是否算工伤，需要具体情况具体分析。如果摔倒发生在与工作相关的活动中，且符合工作时间、工作场所和因工作原因受伤的条件，那么有可能被认定为工伤。建议及时向用人单位报告并申请工伤认定，以确保员工的合法权益得到保障。

    13小时前

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