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江西-赣州劳动工伤1个月前

¥9.90

劳动合同上没有写工作时间和休息时间该怎么办?

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张长征律师 江西-赣州 江西海春律师事务所

  • 根据现行法规,即使劳动合同中没有明确约定工作时间和休息时间,用人单位仍需遵守每周工作时间不得超过40小时的上限。如果用人单位要求劳动者每周工作时间超过40小时,则需按照超时部分支付加班工资‌。

    1个月前

  • 劳动合同上写:经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬按16元/小时工资执行,该工价为综合工时价格,已包含加班费、餐补等; 能否要到1.5倍的加班费

    1个月前

  • 根据《中华人民共和国劳动合同法》和《关于工资总额组成的规定》,劳动合同中可以约定工资包含加班费,但必须明确加班工资的计算基数和支付方式。加班费应当是劳动者总工资收入的一部分,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴等‌,且加班费不能和基本工资混为一谈‌。所以,该约定有效就不能主张1.5倍工就。

    1个月前

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