您好，欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线：400-618-8116

地区切换：呼和浩特

热门城市ABCDEFGHJKLMNPQRSTWXYZ

首页 法律咨询 找律师 电话咨询 法律常识 精选文章 异地合作 精选问答

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 江苏劳动工伤法律咨询 > 连云港劳动工伤法律咨询

＋头条小程序用户

江苏-连云港劳动工伤7天前

试用期三个月 两个半月的时候被公司裁员 没提前通知 当天下午通知直接签离职 没有补偿 没交社保 这种情况该怎么索要补偿 要多少补偿

查看顾舜华律师的回答

顾舜华律师 江苏-连云港 江苏润唐律师事务所

  • 在试用期间，用人单位只需要以你不符合招聘要求，可以解除劳动合同，但没有缴纳社保，可以向劳动监察大队投诉。如果要补偿，需要申请劳动仲裁

    3天前

值得一听

您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95616人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

公务员退休后嫖娼会影响工资吗 84824人查看

赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

退休教师嫖娼让抓了对以后的工资有影响吗？ 65254人查看

徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所

发布咨询

呼和浩特推荐律师更多+

精选文章更多+

法妞精选更多+

异地合作更多+

关注法妞问答，查看更多精彩内容

微信扫一扫，关注二维码

客服热线：400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

首页 法律咨询 找律师 精选文章 异地合作 法妞精选 关于我们 免责声明 服务隐私协议 律师用户服务协议

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址：济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案：鲁ICP备16004136号-2 　 增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决？马上咨询在线专业律师，10549 位律师在线 3 分钟快速回复！ 立即咨询