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山西-大同劳动工伤13小时前

老板拖欠员工工资怎么处理

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于洋律师 广东-广州 广东天习律师事务所

  • 老板协商解决

    首先，员工可以尝试与老板进行友好协商，明确表达希望按时足额收到工资的诉求。双方可以就支付工资的时间、方式等具体细节进行协商，并达成一致的解决方案。
    二、向劳动监察部门投诉

    如果协商无果，员工可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门将依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。在投诉时，员工需要提供详尽准确的证明材料，如工资单据、劳动合同等，以便劳动监察部门深入了解案件详情并作出相应处理。
    三、申请劳动仲裁

    员工还可以选择向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，要求用人单位支付拖欠的工资及可能的经济补偿金等。在申请劳动仲裁时，员工需要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，以及用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务等信息。同时，员工还需要提供与用人单位存在劳动关系的证据材料。

    10小时前

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