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辽宁-葫芦岛劳动工伤1个月前

￥30.00

工作期间突发脑梗死，未签劳动合同，工资打卡，工作年

查看李福德律师的回答

李福德律师 云南-玉溪 云南浩亚律师事务所

  • 您好！工作时间、工作地点突发疾病48小时内经抢救无效死亡的，可以视为工伤死亡。即使未签订劳动合同的情况下，如果能证明存在劳动关系的话，也是可以申请工伤认定的

    1个月前

  • 工资打卡算是存在劳动关系么，可不可以追究劳动合同的问题

    1个月前

  • 符合劳动关系的特征：一是双方都具体用工主体资格；而且用人单位与劳动者之间存在管理与被管理的关系；三是劳动者提供的劳动成果是用人单位的业务组成部分。现在你们能提供每月支付工资的凭证，也是有可能认定存在事实劳动关系的。但是要注意的是，申请工伤认定期限为自受伤之日起一年内必须申请，超期后人社局就不会受理了。

    1个月前

    • 值得一听

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