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北京-西城区劳动工伤1个月前

现在公司和我签订无固定期合同,合同里面只有基本工资,实际工资单上有基本工资和岗位工资,公司提供的合同没有写明岗位公司,公司违反劳动法吗

查看许鹏元律师的回答

许鹏元律师 北京-朝阳区 北京市蓝鹏律师事务所

  • 公司的做法显然是违法的。
    如果合同中只有基本工资,应当有其他工资协议等补充文件,明确您的收入构成,包括岗位工资。而且,公司有可能存在通过签订合同降低工资标准的嫌疑,您一定要小心。
    以上这个回答对您来说其实没有任何意义。您需要根据相关法律规定,规范和完善您的劳动合同内容。如需要请电话联系专业律师。

    1个月前

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