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广东-云浮劳动工伤1个月前

我在一家小吃店我在一家小吃店干了5天 老板不给我结工资

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孔祥中律师 广东-云浮 广东广量律师事务所

  • 在中国，员工的工作权益受到法律的保护。根据中国的劳动法律法规，雇主必须按时足额支付员工的工资。如果您在小吃店工作了5天，而老板拒绝支付工资，您可以采取以下几个步骤来维护自己的权益：
    沟通协商：首先尝试与老板进行沟通，了解其不支付工资的原因，看看是否有什么误会或特殊情况可以解决。
    收集证据：准备好您工作的相关证据，如工作记录、劳动合同、工资条、银行转账记录、同事证言等，这些都可能有助于证明您的工作事实和应得的工资。
    劳动仲裁：如果沟通无效，您可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的一种快速、有效的方式。您可以申请对您的工资支付进行仲裁。
    法律帮助：您也可以寻求法律援助，联系当地的劳动监察大队或工会组织，他们可以提供法律咨询和帮助。
    公众舆论：在保障个人安全的前提下，可以通过合法途径，如社交媒体、消费者权益保护组织等，寻求公众的支持和关注。
    请记住，在采取任何行动之前，确保自己的行为符合法律规定，不要采取任何可能违法的行动。维护自己的权益应当建立在合法合规的基础上。希望这些建议对您有所帮助。

    1个月前

  • 劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径。在申请劳动仲裁时，您需要准备以下材料：
    仲裁申请书：明确写出您的仲裁请求，包括要求老板支付的工资数额、加班费、经济补偿等。
    身份证明：提供您的身份证复印件，以及可能的户口本、护照等其他身份证明文件。
    劳动关系证明：提供与老板的劳动合同、工作证、工资条、同事证言等，用以证明您与老板之间的劳动关系。
    工作证据：如工作记录、考勤记录、工作任务清单、工作报告等，用以证明您的工作事实和时间。
    财务证据：如银行转账记录、现金支付的收据、发票等，用以证明工资的支付情况。
    证人证言：如果有的话，可以提供其他同事或者目击者的证言，帮助证明您的工作情况和未支付工资的事实。
    其他支持材料：任何其他可能支持您仲裁请求的材料，如邮件、短信、录音、视频等。
    请注意，准备材料时应当保证其真实性和合法性，不要伪造、篡改或隐瞒事实。如果材料不足以支持您的请求，您可能需要寻找更多的证据或者证人。在提交材料之前，最好进行仔细的整理和复印，以备不时之需。如果有必要，也可以咨询律师或者法律援助机构，以获得专业的帮助。

    1个月前

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