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本身为马来西亚籍，被马来西亚总部外拍至中国分公司工作。与中国分公司签订劳动合同，合同于2024.08.12期满。目前中国分公司拒绝续约，马来西亚总部也没有安排调职回总部。这个情况员工是否可享N+1的赔偿金？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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法律硕士，服务多家国有企事业单位，主要从事公司（包括公司设立
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武汉大学法律硕士，四川大学法医物证学硕士，工作认真负责，具有
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本人本科毕业于西南政法大学，硕士毕业于厦门大学法学，从事法律
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