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您好，我在试用期最后一天(前天1.23)下午17:30被通知未通过试用期，我可以要求公司离职补偿吗？要求的法律条款和金额分别是？【背景信息：入职时签署过试用期考核标准，入职后跟老板沟通过半年要达成的目标(与签署考核标准不一致，有会议视频)，三个月试用期述职时打分75（通过），六个月转正时通知入职签署的考核标准没达到，未通过试用期考核。直接通知我离职。】
尹誉强律师 北京-朝阳区 北京市盈科律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
信领律所合伙人，法学和土木工程双学士学位，阳江市人民监督员，
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刘祥杰主任律师，广东祥杰律师事务所创始人，中共广州律协党代表
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