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劳动纠纷，公司成立2年多一直在公司工作，23年提升为管理，2023年7月中更换老板，提升为后勤部兼前台管理，工作中无差错，23年9/19调离岗位，9/30被老板辞退，期间无缴纳医社保以及签劳动合同，有相关信息证据证明我在此公司上班。工资平均一月10000。我如何保护自己权益？向公司提赔偿金？赔偿金最多是多少？以什么方式最快可以拿到我的赔偿金
梁璟律师 福建-南平 福建言哲律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
能从当事人实际出发，提供合理解决方案，使当事人少花冤枉钱，节
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2017年从事法律工作，并通过心理咨询师，高级企业法律顾问，
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2017年开始从事律师工作，具备会计师、项目管理高级工程师资
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专职企业法务，擅长诉讼程序。民商事，行政及刑事等程序。法律维
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