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你好，我遇到了以下问题:就是最近不是法定节中秋国庆连休嘛，但我们公司并没有放任何节假日，当然除了领导们已经放假回家团聚了！首先，在中秋节之前没有任何以发布群聊或者书面形式公告节假日放不放假，上班算不算加班。其次，昨天已经是中秋节了，依旧没有公告，我们所有工作人员依旧在岗上班，直到今天也没有！但公司一直贴着一张书面形式的管理制度，上面第四条写着遇法定节假日当天排班在班人员按照法定加班计算，具体计算方式遵照公司相关加班及薪酬制度执行。
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
曾担任国有公司、企事业单位法律顾问，对于公司类事务具有丰富经
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执业五年，有着丰富的执业经验。本律师本着竭诚为当事人服务，为
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从事律师之前，是3年左右的公司法务，有丰富的诉讼、执行、非诉
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就职于北京盈科（太原）律师事务所，主要从事民商事法律事务，熟
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