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山东-临沂公司法务1个月前

￥9.90

公司宿舍宿管检查卫生，在未经我允许的情况拍本人床上私人物品，并通报出去，是否侵害了我个人隐私。

查看高倩倩律师的回答

高倩倩律师 山东-临沂 北京市蓝鹏（济南）律师事务所

  • 一般情况下，公司在通知员工的情况下对宿舍进行检查，一般不会侵犯隐私权，如果没有通知并且私下闯入宿舍检查、翻看私人物品，属于侵犯隐私权的行为2。
    员工宿舍是员工的私人领域，公司管理人员没有权利随意进入，在宿舍的巡视和检查应当尊重员工的隐私权，不得侵犯员工的合法权益。只有在员工自愿的情况下或紧急情况下，才能进入宿舍。

    1个月前

  • 我该如何去维护自己的权益

    1个月前

  • 1、受害人受到的精神损害进行赔偿公民并提出精神损害赔偿要求的，人民法院可根据侵权人的过错程度、侵权行为的具体情节、给受害人造成精神损害的后果等情况酌定。
    2、受害人因隐私权受到侵害而产生的其他损失进行赔偿，主要指财产损失。

    1个月前

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