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2013年12月初次参加工作,因不懂劳动法,所以未主张权利,整整15个月未签劳动合同也未缴纳社保,到2015年三月公司才给我签劳动合同和社保,到2016年六月公司说我不上进故辞退我,答应我写离职书给我一个月工资,我想想觉得不服气,现在想咨询我15个月未签订劳动合同和社保的钱可以要求双倍赔偿么?社保可以补缴么?离职答应给的一个月工资也没有兑现、退工单已拿到写的辞职!
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