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公司辞退员工补偿金怎么算,前三年是工资七千,最后一年调到了别的区域,工资变成了两千,现在公司要辞退员工,补偿金额按最后一年的算,这是合理的吗,是不是要根据前三年的一个月八千工资算呀
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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从事律师工作8年之久,已经独立办案。办理过房屋买卖合同纠纷,
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自2013年起从事法律工作,曾就职于某中外合资财险公司省级分
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